Dyrektor Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Brzezinach
OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO PRACY
Pracownik socjalny w Mieszkaniach Wspomaganych-1/2 etatu
1. Wymaganianiezbędneodkandydatów:
1) wykształcenie określone zgodnie z ustawą o pomocy społecznej – (należy spełniać co najmniej jeden z niżej wymienionych warunków):
· posiadać dyplom ukończenia kolegium pracowników służb społecznych,
· ukończyć studia wyższe na kierunku praca socjalna,
· do dnia 31 grudnia 2013 r. mieć ukończone studia wyższe o specjalności przygotowującej do zawodu pracownika socjalnego na jednym z kierunków: pedagogika, pedagogika specjalna, politologia, polityka społeczna, psychologia, socjologia, nauki o rodzinie;
· ukończyć studia podyplomowe z zakresu metodyki i metodologii pracy socjalnej
w uczelni realizującej studia na kierunku praca socjalna lub w zakresie pracy socjalnej, po uprzednim ukończeniu studiów na jednym z kierunków o których mowa wyżej.
2) znajomość przepisów prawnych w tym m.in.:ustawy z dnia 12 marca 2004 roku o pomocy społecznej (Dz.U. z 2024 r., poz. 1283 ze zm.), rozporządzenia Ministra Rodziny i Polityki Społecznej z dnia 30 października 2023 roku w sprawie mieszkań treningowych
i wspomaganych (Dz.U. z 2023 r., poz. 2354)
3) znajomość zagadnień z zakresu pracy z osobami z niepełnosprawnością;
4) umiejętność dobrej organizacji pracy własnej;
5) znajomość obsługi komputera w zakresie środowiska Windows, pakiety biurowe MS Office i Open Office, poczta elektroniczna, Internet;
6) posiadanie obywatelstwa polskiego (z zastrzeżeniem art.11 ust. 2 i 3 ustawy
o pracownikach samorządowych).
2. Wymaganiadodatkoweod kandydatów:
1) kursy, szkolenia z zakresu pracy z osobami z niepełnosprawnością;
2) doświadczenie w pracy z osobami z niepełnosprawnością;
3) odporność na stres oraz umiejętność działania w sytuacjach kryzysowych;
4) dyspozycyjność, komunikatywność;
5) umiejętność pracy w zespole.
3. Zadaniawykonywanena stanowisku:
1) organizowanie i planowanie pracy na własnym stanowisku z wykorzystaniem stosowanych metod pracy socjalnej;
2) rozpoznawanie sytuacji i dokonywanie diagnozy socjalnej osób skierowanych do zamieszkania w Mieszkaniu Wspomaganym;
3) zawieranie kontraktów socjalnych z mieszkańcami Mieszkań Wspomaganych;
4) współpraca przy opracowywaniu i realizacji indywidualnych planów wsparcia mieszkańców Mieszkań Wspomaganych;
5) pomoc mieszkańcom w nawiązaniu i utrzymywaniu kontaktów z rodziną;
6) pomoc mieszkańcom w załatwianiu spraw urzędowych oraz udzielanie informacji
o przysługujących uprawnieniach, skuteczne posługiwanie się przepisami prawa
w realizacji tych zadań;
7) udzielanie informacji, wskazówek i pomocy w zakresie rozwiązywania spraw życiowych mieszkańcom, dzięki czemu będą zdolni samodzielnie rozwiązywać problemy;
8) utrzymywanie kontaktów z mieszkańcami przebywającymi na leczeniu szpitalnym oraz zabezpieczanie ich potrzeb;
9) uczestnictwo i koordynacja w realizacji usług świadczonych w Mieszkaniu Wspomaganym;
10) dokonywanie oceny sytuacji osoby korzystającej ze wsparcia w Mieszkaniu Wspomaganym;
11) prowadzenie dokumentacji wymaganej na stanowisku pracownika socjalnego.
4. Warunkipracyna stanowisku:
1) umowa o pracę w wymiarze 1/2 etatu;
2) praca z mieszkańcami Mieszkań Wspomaganych oraz współpraca z Powiatowym Centrum Pomocy Rodzinie w Brzezinach;
3) miejsce pracy: Mieszkania Wspomagane, Dąbrowa 2B, 95-047 Jeżów;
4) godziny pracy dostosowane do potrzeb mieszkańców mieszkań wspomaganych, częściowo
w godzinach popołudniowych oraz w weekendy,
5) wynagrodzenie 3 500,00 zł brutto brutto.
5. Wymagane dokumenty:
1) Życiorys zawodowy.
2) Listmotywacyjny.
-życiorys(CV)ilistmotywacyjnynależyopatrzyćwłasnoręcznympodpisem.
3) Kserokopiadokumentupotwierdzającegowymaganewykształcenie (oryginałdowglądu).
4) Inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach (certyfikaty,dyplomy, zaświadczenia) i umiejętnościach.
5) Kserokopieświadectwpracylubzaświadczeńdokumentującychposiadany stażpracy.
6) KlauzulaRODO,
7) Oświadczenie kandydata o pełnej zdolności do czynności prawnych;
8) Oświadczenie kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych;
9) Oświadczenie kandydata o braku prawomocnego wyroku sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;
10) Oświadczenie kandydata o posiadaniu obywatelstwa polskiego.
6. Składaniedokumentów:
1) Wymaganedokumentyaplikacjenależydostarczyćdo:
Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Brzezinach, ul. Jana Kilińskiego 2B,
95-060 Brzeziny w terminie do 23 grudnia2024 r. do godz. 14:00 lub za pośrednictwem poczty e-mail pcpr@powiat-brzeziny.pl
Dokumenty aplikacyjne składane w wersji papierowej należy złożyć lub wysłać w zaklejonej kopercie oznaczonej imieniem i nazwiskiem kandydata z dopiskiem: „Nabórnastanowiskopracownik socjalny w Mieszkaniach Wspomaganych"
2) Niebędąprzyjmowanedokumentyaplikacyjnezłożonewinny sposób niż przewidziany w ogłoszeniu.
3) Wprzypadkunadaniaofertyzapośrednictwempocztylubkuriera,decydujedata dostarczenia do Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Brzezinach.
4) Dokumentyaplikacyjne, którewpłynąpoterminieniebędąrozpatrywane.
5) Kandydaci,którzyspełniliwymaganiaformalnezostanązaproszenidoIIetapu naboru.
6) Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Brzezinach https://pcpr-brzeziny.pl/ do dnia 30 grudnia 2024 roku.
7. Sposób postępowania z dokumentami aplikacyjnymi po zakończeniu procedury naboru. Dokumentyaplikacyjnekandydatów,którzyzostaliwyłonieniwprocesienaborudołączone są do ich akt osobowych.
Dokumenty aplikacyjne kandydatów, które zostały odrzucone z przyczynformalnychorazofertykandydatów,którzyniezostalizatrudnienisąodbierane osobiścieprzezzainteresowanychlubsąprzechowywanewPowiatowym Centrum Pomocy Rodzinie w Brzezinach zgodnie z obowiązującą Instrukcją kancelaryjną.
8. Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych:
Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej
i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia o naborze wynosi co najmniej 6%.
